Confiança e reconhecimento na mídia

Conheça um pouco da trajetória da Talento Sênior e veja as matérias que existem sobre nós na mídia. 

As empresas necessitam o talento sênior

As empresas necessitam o talento sênior

A startup Talento Sênior nasceu de um grupo de profissionais experientes e competentes que sentiam que poderiam fazer mais com as habilidades…

Talent as a Service: modelo abre espaços no mercado para profissionais mais maduros

Talent as a Service: modelo abre espaços no mercado para profissionais mais maduros

Por Juliana Ramalho, CEO da Talento Sênior* Um modelo tem transformado as ocupações de espaço no universo corporativo. Trata-se do…

ARTIGO NA “EXAME”

ARTIGO NA “EXAME”

Confira o artigo da nossa CEO Juliana Ramalho para a revista Exame que analisa o atual cenário do trabalho brasileiro…

#Destaque

Talento Sênior apresenta seu negócio sobre longevidade em Davos, nesta quarta-feira (17/1)

Talento Sênior apresenta seu negócio sobre longevidade em Davos, nesta quarta-feira (17/1)

A Talento Sênior – empresa brasileira de Talent as a Service, que atua na contratação de profissionais 45+ sob demanda…

Talento Sênior aponta áreas de atuação e profissões que privilegiam pessoas 45+

Talento Sênior aponta áreas de atuação e profissões que privilegiam pessoas 45+

A pesquisadora e CDO, Cris Sabbag, também dá dicas para esses profissionais valorizarem suas soft skills mais desenvolvidas na busca…

TALENTO SÊNIOR NO “ESTADÃO”

TALENTO SÊNIOR NO “ESTADÃO”

Quem viu? Com chamada na capa e uma reportagem de página inteira, o ESTADÃO deu destaque ao modelo de Talent…

DESTAQUE NO “VALOR ECONÔMICO”

DESTAQUE NO “VALOR ECONÔMICO”

A Talento Sênior é destaque na revista “Valor Econômico”, em matéria sobre o trabalho após a aposentadoria. Confira! Link: https://valor.globo.com/carreira/not…

Juliana Ramalho, CEO da Talento Sênior, conquista primeiro lugar no Prêmio Sebrae Mulher de Negócios

Juliana Ramalho, CEO da Talento Sênior, conquista primeiro lugar no Prêmio Sebrae Mulher de Negócios

Juliana Ramalho,  fundadora e CEO da Talento Sênior – empresa de Talent as a Service, que atua na contratação de…

As empresas necessitam o talento sênior

As empresas necessitam o talento sênior

A startup Talento Sênior nasceu de um grupo de profissionais experientes e competentes que sentiam que poderiam fazer mais com as habilidades…

Talent as a Service: modelo abre espaços no mercado para profissionais mais maduros

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Por Juliana Ramalho, CEO da Talento Sênior* Um modelo tem transformado as ocupações de espaço no universo corporativo. Trata-se do…